수원대학교 대학일자리플러스센터가 “2022 컴퓨터활용능력 1급 자격증 실기 프로그램”을 운영한다.이번 과정은 6월 27일(월)부터 7월 31일(일)까지 운영된다. 수원대학교 재학생, 졸업(예정)자뿐만 아니라 컴퓨터활용능력 1급 자격증 실기시험에 관심 있는 지역 청년 누구나 참여 가능하며, 총 30명을 선착순으로 모집해서 진행된다.이번 프로그램은 영업, 재무, 생산 등 모든 분야에 대해 경영분석 관리가 필수적인 자격요건으로 컴퓨터 기본 체계의 이해와 스스로 관리 및 운영할 수 있도록 능력을 기르고 자격증을 취득할 수 있는 기회제공 및

고용노동부는 다음달 1일부터 '국민취업지원제도' I 유형의 수급요건을 완화하여 취업지원서비스의 대상 범위를 넓힐 예정이다. 국민취업지원제도는 15~69세 저소득 구직자에게 맞춤형 취업지원서비스를 제공하는 한국형 실업부조이다. 대상 미취업자가 구직활동 의무를 이행할 경우 1인당 월 50만원씩 최대 6개월간 구직촉진수당을 지급하게 된다. 이중 I 유형은 취업지원서비스와 더불어 구직촉진수당을 같이 제공하는 유형이다. 기존의 I 유형의 수급 요건은 가구 기중 중위소득 120% 이하, 재산은 가구 재산 합계액 4억원 이하였으나 이를 5억원으

대구 달서구(구청장 이태훈)가 청년들의 해외취업 지원을 위해 'K-Move스쿨'을 개강하였다. K-Move스쿨은 고용노동부와 한국산업인력공단이 주관하여 만 34세 이하의 미취업 청년을 대상을 해외취업을 지원하는 사업이다. 지난 2021년 1월 계명문화대와 협약을 체결하여 진행되었고, 올해에도 말레이시아 소재 글로벌 기업 취업을 위한 국내외 맞춤형 연수과정을 진행하게 된다.협약에 따라 달서구는 연수생들의 해외연수 시 항공료를 지원하고, 계명문화대는 기업의 수요에 맞는 연수생을 선발하여 체계적인 교육을 진행한다. 올해 선발된 총 20명

한국PR협회(회장 김주호)가 ‘PR 전문인력 양성 교육(취업특강)’ 프로그램을 개설하고 6월 30일까지 모집한다고 밝혔다.취업특강 프로그램은 PR 관련 분야로 취업을 희망하는 대학생 및 취업준비생들을 대상으로 심사를 통해 100명을 선발해 진행된다. 업계와 학계의 PR 전문가들이 강사진으로 참여해 △언론 홍보와 PR 전략 △디지털 PR △메타버스 △데이터 마케팅 PR △유튜브 캠페인 △위기관리 △ESG △정책 홍보 △PR과 테크놀로지 등 최신 트렌드를 반영한 PR 실무 교육을 제공한다. 우수 수강생 20명에게는 PR 회사 인턴 기회

정부는 청년세대의 인식을 반영할 수 있도록 청년이 직접 정책 과정에 참여할 수 있는 방안을 마련하였다.청년 정책 전담조직을 설치한 9개 부처(기재·교육·행안·문체·복지·고용·국토·중기부, 금융위)에 대선 당시 제시한 ▲`청년보좌역`을 배치하고 ▲`2030 자문단`을 구성한 것이다. ‘청년보좌역’은 각 부처.위원회의 장관실에 배치되어 독립적으로 근무하며, 청년세대의 인식을 주요 정책에 반영하는 핵심 역할을 수행하게 된다. ‘청년보좌역’은 만 19세 ~ 만 34세 청년을 대상으로 `공개모집`을 통해 이뤄질 전망이며, 공정한 절차를 거쳐

신입 취업을 준비하는 취업준비생 10명 중 7명이 금융권 기업에 취업할 의사가 있는 것으로 나타났다.25일 취업 플랫폼 잡코리아가 신입직 취업을 준비하는 취준생 569명을 대상으로 금융권 취업 선호도에 대해 조사한 결과 전체 응답자 중 72.6%가 '금융권 기업에 취업할 의사가 있다'고 답했다.금융권 중에서도 은행업계 취업을 선호했다. 금융권에 취업할 의향이 있다고 답한 취준생들에게 금융권 중 가장 취업하고 싶은 업계를 꼽아보게 한 결과, '은행'이라 답한 취준생이 55.7%로 가장 많았다. 이어 증권 업계에 취업하고 싶다는 취준생

대구시가 지난해 실시된 경력단절여성 취업지원사업 평가에서 특별·광역시 부문에서 1위를 수상하였다.이에 지난 23일 서울에서 열린 '2021년 경력단절여성 취업지원사업 평가' 포상식에서 최우수 기관 표창을 받았다.'경력단절여성 취업지원사업 평가'는 여성가족부가 주관하며, 전국 여성새로일하기센터 126곳을 대상으로 취창업 지원, 서비스 제공, 센터 운영 등 3개 영역의 사업 성과를 평가하고 이용자 만족도를 종합하여 이루어진다.우수기업으로 선정된 대진전산시스템(대표 손원헌)은 전산장비 제조업체로 2019년 달서여성새로인하기 센터와 여성친

용인시가 27일부터 '취업역량강화 아카데미'에 참여할 청년 구직자 34명을 모집한다고 밝혔다. 취업역량강화 아카데미는 토익, 컴퓨터활용능력, 한국사능력검정시험, 실용 글쓰기 등 자격증 취득에 도움이 되는 61개 강의 수강프로그램이다.참여자들은 7월부터 약 5개월간 교육전문업체의 온라인강의 61개 과정을 자유롭게 수강할 수 있다. 모든 강의과정은 무료로 진행되며, 모집은 선착순으로 지원을 받는다.공고일인 24일 기준 용인시에 주민등록을 둔 만 18~39세 이하의 미취업 청년들이라면 신청이 가능하다.신청하고 싶은 이들은 일자리지원사업

한국고용정보원(원장 나영돈)과 뉴스앤잡(발행인 김영조)이 6월23일(목) 오전 11시 뉴스앤잡 세미나실에서 업무협약식을 체결했다. 이날 협약식에는 한국고용정보원의 나영돈 원장, 변상혁 팀장과 뉴스앤잡의 김영조 발행인, 서설화 편집장, 홍예원 기자, 박주현 기자 등이 참석한 가운데 진행됐다.한국고용정보원은 양질의 일자리 정보와 고용지원 업무를 수행하고, 취업정보사이트 워크넷 및 고용보험 전산망, 직업훈련 HRD-Net 등 3대 고용정보시스템을 운영하고 있다. 특히 고용동향, 직업진로 고용서비스, 청년정책 및 일자리 사업평가 등의 연구

“청년을 위한 맞춤형 정책이 마련돼야 한다!” 서울지역 인적자원개발위원회가 주최한 제3회 고용정책 아카데미에서 한국노동연구원 김유빈 연구위원은 ‘청년 대상 일자리 창출’을 주제로 6월 21일 강의에서 이같이 말했다. 김유빈 연구위원은 코로나19전후 청년고용현황에서 청년 실업이 전 지역에서 심화되고 있으며, 청년 NEET비중이 OECD 국가 중 최고 수준이라고 발표했다. 특히 청년층의 첫 일자리 근속기간은 1년 6개월에 불과한 것을 문제점으로 지적했다. 청년고용이 부진한 원인으로 ▲ 저성장 기조로 인한 고용 약화 ▲ 수출 투자 위주의

수원대학교 대학일자리플러스센터가 삼일공업고등학교 3학년 사물인터넷학과 재학생을 대상으로 지난 20일(월) 교내에서 '찾아가는 진로 및 취업 컨설팅' 행사를 진행했다.수요자 맞춤형 찾아가는 진로취업컨설팅은 대학일자리플러스센터 거버넌스 프로그램 중 하나로 지역청년 대상으로 진로 및 취업 관련 교육을 진행하고 있다. 이번 특강의 경우 삼일공업고등학교 사물인터넷학과 학생들 대상으로 이뤄졌으며 면접 특강 및 컨설팅, 모의 면접 순으로 진행됐다.수원대학교 대학일자리플러스센터 관계자는 "졸업 후 즉시 취업을 희망하는 졸업 예정자들에게 실제 취업

아주대학교 대학일자리플러스센터가 고용노동부 주관 대학일자리플러스센터 사업의 일환으로 ‘에이블 플러스(A.B.L.E PLUS)’ 거점형 특화 프로그램을 운영한다.‘에이블 플러스’는 경기남부 미래 신성장산업인 차세대 반도체 산업, IT융복합 산업 등에 필요한 인재육성을 위해 아주대 학생 및 지역청년을 대상으로 운영하는 직무교육-취업지원 프로그램으로 현재 6시그마 GB과정 참여자 모집이 진행 중에 있다.참여자는 아주대학교 학생경력개발시스템(job.ajou.ac.kr)을 통해 선착순 모집하며, 참여가 확정될 경우 7월 13일(수)부터 7월

오뚜기가 2022년 상반기 대졸신입사원 공개채용을 실시한다.지원서 접수 기간은 6월 21일부터 28일까지이며, ㈜오뚜기 홈페이지를 통해 지원할 수 있다.채용직무는 국내 세일즈, 글로벌 세일즈, 홍보영양, 판매기획, 생산기술, 생산설비, 품질관리, 식품안전, R＆D, 마케팅, 디자인, 구매, 재경, ESG 경영이며, 지원대상은 2022년 8월 졸업예정자 및 기졸업자다.전형절차는 서류전형(온라인), 인/적성 및 직무능력검사(온라인), 1차 실무면접 및 심층인성검사, 2차 임원면접을 거쳐 2022년 8월 최종 입사하게 된다. 각 전형별

최근 임금피크제에 대한 논의가 뜨겁다.대법원은 임금피크제가 무효라고 판단했으나, KT 노조에서 내건 소송에서는 임금피크제 적용이 무효가 아니라고 한다.왜 이런 상반된 판결이 나온 것일까?지금부터 임금피크제에 대해서 알아보도록 하자. 임금피크제, 합리와 불합리의 줄타기 2013년 고령자고용법이 개정되어 정년이 60세로 정해졌다. 2016년부터 300인 이상 사업장에서, 2017년에 300인 미만 사업장에 적용되었다.임금피크제는 정년이 늘어남에 따라, 근로자 임금에 대한 기업의 부담을 덜고자 하는 목적을 가지고 있다. 임금피크제는 크게

(주)프릭사(주)프릭사는 ‘개발’과 ‘혁신’이라는 핵심 키워드를 전제로 전기차 시장 확대 및 고객 니즈 변화에 대응하기 위한 조직개편을 진행했지만, 개편으로 변경된 업무분장 체계와 기존의 직무역량 설정이 부합하지 않는 부작용을 맞닥트리게 됐다. 생산직 인재들의 잦은 이직 및 이탈로 핵심 인재 육성에 브레이크가 걸린 것이다. 더구나 코로나19 사태가 길어지면서 외국인 인력의 취업 제한 등으로 생산직 직원을 안정적으로 고용하지 못하는 상황까지 거듭됐다.NCS 도입 요인 Point 3(주)프릭사는 ▲전기차 사장 확대 및 고객 니즈 변화에

인공지능(AI) 등 모든 신산업 분야 대학 학과에서 배출하는 졸업생이 오는 2030년경이 되면 시장에서 필요한 인력 수에 못 미칠 것이라는 감사원 분석 결과가 나왔다.감사원이 기획재정부, 고용노동부, 과학기술정보통신부 등을 감사해 발표한 ‘인구구조변화 대응실태Ⅴ: 생산인력 확충 분야’에서 이같이 밝혔다. 정부가 신기술 분야별 인력수급 전망을 할 때 분야별 대학 배출 인력, 정부 양성인력, 민간 양성 인력 사이 중복이 발생해 인력 공급이 실제보다 많게 집계될 수 있다는 것이다.감사원이 중복 산정을 최소화하고자 유관 학과 졸업인원만 공

갓 취업 전선에 뛰어든 취준생들의 전력과 목표설정을 위해 《당신만 모르는 면접관의 채점표: 스펙이 부족해도 첫 단추 제대로 끼우는 취업 전략(비전코리아, 2022.06.03.)》이 출간되었다.저자인 김나진 아나운서는 대기업에 다니다가 방송인이 되고자 사표를 던지고 취준에 들어갔으며, 2년간의 도전끝에 MBC 입사에 성공하였다.이 책은 대기업 재직 시절 채용담당자로 일한 경력과, 2년간의 취준생으로서의 도전기, 15년간의 아나운서 생활 등 다양한 경력을 밑바탕으로 작성한 생생한 채점표를 제공한다.방송사 최종면접에 11번이나 도달했다가

‘2022년 능력중심채용확산 1차 포럼’이 6월 16일(목) 오후 2시 뉴스앤잡 세미나실에서 열렸다. '능력중심채용확산 포럼'은 한국산업인력공단 국가직무능력표준원이 주최하고, 뉴스앤잡이 후원하는 행사이다. 이번 포럼은 능력중심채용확산 방안에 대해 다양한 분야의 전문가 의견을 수렴하고 중장기 발전 방향을 모색하기 위해 개최됐다.이번에 진행된 1차 포럼은 ‘능력중심 채용의 역할’을 주제로 주최사인 한국산업인력공단에서는 ▲김진실 국가직무능력표준원 원장 ▲최용일 능력중심채용확산TF 팀장 ▲최유진 능력중심채용확산TF 과장이 참석했고, 후원사

행정안전부는 정부세종컨벤션센터 국제회의장에서 '2022 실패박람회 선포식 및 국민응원단 발대식'을 개최하였다.'실패박람회'는 지난 2018년 처음 시작된 이후 올해 5회째를 맞이하였으며, 실패에 대한 인식개선 행사를 진행하며 재도전을 응원하는 사회적 분위기 조성에 일조하였다.지난해에는 실패의 가치를 국내외로 확산하기 위해 핀란드 '실패의 날'을 주관한 핀란드의 알토이에스(AaltoES)와 세계지방정부연합 아태지부(UCLG ASPAC)와 글로벌 연대를 구축하여 '세계재도전포럼'을 개최했다.올해는 온라인 상담과 분야별 재도전 이야기를

강남대학교 대학일자리플러스센터(센터장 박근호)는 지난 6월 15일 용인미르스타디움에서 열리는 ‘용인시 일자리박람회’에 참여해 취업 정보를 제공하였다.박람회는 56개 구인 업체가 참여해 현장 면접과 구인 구직 매칭을 한다. 관계기관을 통한 일자리 지원사업과 정책 안내도 진행되며, 부대행사로 퍼스널 이미지 메이킹과 취업상담도 열렸다.강남대학교 대학일자리플러스센터는 박람회에서 취업을 희망하는 학생들에게 차량(온버스)을 제공하고 이력서와 자기소개서 등을 지참해 행사 당일펄 현장에서 현장 면접 코칭을 진행하였다. 부대행사로 퍼스널 이미지 메