부산시는 고령화 시대를 맞아 풍부한 지식과 경험을 가진 장노년층의 일자리 창출을 위해 '부산형 시니어 적합 직무 채용 지원사업' 참여자를 모집한다고 7일 밝혔다.

이 사업은 단순히 일자리 제공을 넘어, 시니어들의 전문성을 살려 사회에 기여할 수 있는 기회를 마련하는 것이다.

지역기업이 시가 선정한 부산형 시니어 적합 직무 분야에 60세 이상 구직자를 채용해 월 60시간 이상, 1년간 고용을 유지하면 해당 기업에 1인당 매월 최대 30만원씩 1년간 최대 360만원의 인센티브를 지원하는 사업이다.

부산형 시니어 적합 직무 분야는 경영·사무·금융·보험직, 연구직 및 공학 기술직, 교육 및 사회복지, 설치·정비·생산직 등이다

참여를 희망하는 구직자는 오는 31일 오후 5시까지 부산일자리정보망 또는 기업별 접수처를 통해 신청하면 된다.

신창호 부산시 디지털경제혁신실장은 "다양한 경험과 전문성을 가진 장노년층이 자신의 재능을 마음껏 펼칠 수 있도록 일자리 창출 등 다양한 정책을 추진해 나가겠다"고 밝혔다.